Pferdegestütztes Coaching
Beim Coaching werden die Klienten oder Coachees bei der Entwicklung eigener Lösungsvorschläge begleitet. Die geschieht üblicherweise in Form einer strukturierten Gesprächsführung und durch gezieltes Fragen des Coaches. Im Gegensatz zur klassischen Beratung gibt es beim Coaching keine „fertige Lösung“ durch den Coach, sondern ausschließlich durch den Coachee selbst.
Pferde spielen im Bereich Führungskräfteentwicklung eine zunehmend wichtigere Rolle, da sie von allen domestizierten Tieren uns Menschen im Sozialverhalten am ähnlichsten sind, menschliches Verhalten mit großer Empathie deuten können und ungefiltert aufdecken.
Pferdegestütztes Coaching – Was ist das?
Definition:
Eine spezielle Form des Coachings ist das so genannte „Pferdegestützte Coaching“. Hier übernehmen Pferde zum Teil die Rolle des Coaches, in dem sie das Verhalten der Coachees spiegeln und ihn dadurch zur Selbstreflexion bringen.
Welche Ziele sollen damit erreicht werden?
Ziel der pferdegestützten Führungskräfte-Coachings ist es, Führungskräften und Nachwuchsführungskräften das eigene Verhalten zu spiegeln und damit Unstimmigkeiten der menschlichen Kommunikation zu vermitteln. 90% unserer Kommunikation geht über unsere Körpersprache und deshalb ist es gerade als Führungskraft sehr wichtig, sich dessen bewusst zu sein und die eigene Präsenz und das eigene Auftreten optimal zu nutzen.
Wie wird das umgesetzt und was beinhaltet das Coaching?
In den Seminaren und Coachings mit Pferden lernen die TeilnehmerInnen verschiedene Typen von Pferden kennen, die mit ihren Charakteren auch die klassischen Mitarbeiter-Typen verkörpern: der Dominante/Zielorientierte, der Initiative/Kreative, der Stetige/Teamplayer, der Gewissenhafte/Perfektionist.
Sie lernen durch Erleben, wie man mit den einzelnen Typen kommuniziert, wie man unterschiedlich motiviert und führt.
Wieso ist das Coaching für Führungskräfte geeignet?
In den pferdegestützten Coachings erleben Führungskräfte, wie erfolgreiche Führung aussehen muss und vor allem, dass authentische Führung immer bei der Führungskraft beginnt. Das Thema „Selbstführung“ wird durch die Arbeit mit den Pferden erlebbar gemacht und bleibt damit nachhaltig bei den Coaches verankert.
Warum ein pferdegestütztes Coaching?
Welche Besonderheiten birgt das Coaching mit Pferden
Die Trainingspartner bzw. Coaches in Form von Pferden sind nicht beeinflussbar, Rang oder Titel eines menschlichen Seminarteilnehmers oder Coaches ist den Vierbeinern egal. Für sie zählt nur der momentane Eindruck im Hier und Jetzt. Und diesen geben sie unmittelbar und ehrlich zurück. Ändert der menschliche Trainingspartner sein Verhalten, so wird auch das Pferd umgehend seine Reaktion ändern und es entsteht sofort ein Erfolgserlebnis. Da die Pferde menschliches Verhalten zwar spiegeln aber nicht werten, entstehen keine peinlichen Situationen für die Coaches.
Welche Vorteile bietet es?
Im Gegensatz zu Rollenspielen, Gesprächssituationen vor laufender Kamera oder Psycho-Diskussionen, die von den meisten Führungskräften oft als peinlich empfunden werden, erzeugt diese Art von Coaching Methoden keine künstliche Führungssituation, sondern zeigt ehrlich, klar und unmissverständlich auf, ob das Verhalten einer Führungskraft authentisch, glaubwürdig und vertrauensvoll ist oder nicht.
Was kostet das pferdegestützte Coaching?
Die Kosten für ein pferdegestütztes Coaching variieren und hängen zum einen davon ab, ob es sich um ein Einzelcoaching oder ein Teamcoaching handelt, und zum anderen von Qualität und Ausbildung der Coaching-Pferde und der Erfahrung und Qualifikation der zweibeinigen Trainer, die das Pferdegestütztes Coaching begleiten.
Ein eintägiges Gruppencoaching mit mindestens 4 speziell ausgebildeten und versicherten Pferden sowie 2 Trainern/Coaches kostet z. B. als Inhouse-Maßnahme zwischen 290,00 und 700,00 € pro Teilnehmer/in abhängig von der Gruppengröße. Die Teilnahme an einem 2-tägigen, offenen Intensiv-Seminar kostet 1.490,00 €.